I RECENTI ORIENTAMENTI APPLICATIVI SUL CCNL 2022-2024.
di Stefano MANINA
Il 18 maggio scorso l’Aran ha fornito tre importanti orientamenti applicativi che vanno a dipanare importanti questioni del nuovo contratto del comparto funzioni locali 2022-2024 sottoscritto definitivamente solo lo scorso 23 febbraio.
La prima questione affrontata con l’orientamento Id: 37362 riguarda la possibilità per un ente di richiedere per esigenze organizzative ad un lavoratore a tempo parziale, il cui rapporto di lavoro è nato originariamente a tempo pieno, il rientro a tempo pieno.
Sulla questione Aran ha proprio fatto riferimento all’art. 53 del CCNL 23.02.2026, secondo il quale :
“La trasformazione del rapporto di lavoro da tempo pieno a tempo parziale avviene mediante accordo tra le parti risultante da atto scritto, in...
