PIAO, reclutamento del personale e limiti della tutela giurisdizionale
Di Giuseppe Vecchio
La sentenza n. N. 00696/2025 R.R. del TAR Sicilia offre un nuovo spunto di riflessione sulla natura giuridica del PIAO e sui suoi limiti, soprattutto quando esso incide sulle aspettative di progressione del personale interno. Il caso riguardava un funzionario che aveva presentato ricorso avverso il PIAO 2025-2027 nella parte in cui l’ente aveva privilegiato modalità di reclutamento alternative alla progressione verticale che in precedenza era stata prospettata.
Il ricorrente sosteneva che tale scelta avesse determinato una lesione immediata e attuale della sua posizione soggettiva. Il TAR, tuttavia, ha respinto la tesi, riaffermando con decisione un principio già emerso nella giurisprudenza amministrativa: il PIAO è un atto privo di rilevanza esterna.
Il Collegio richiama il dato normativo....
